Vind jouw ultieme bestemming
- Afhankelijk van je (zorg)opleiding kun je ondersteunen bij ADL, verzorging, verpleging en welzijn.
- Minimale leeftijd 16 jaar
- Salaris volgens CAO VVT, passend bij de functie. (Bruto uurloon vanaf € 14,82)
- Je helpt in de huishouding bij mensen thuis.
- Minimale leeftijd 18 jaar, (volgen van) zorgopleiding niet noodzakelijk.
- Een combinatie met werken in de Schoonmaak, Keuken of Restaurant is mogelijk.
- Salaris volgens Cao VVT Hulp bij huishouden (Bruto uurloon vanaf € 14,06).
- Je maakt de algemene ruimtes en/of appartementen schoon in onze locaties.
- Minimale leeftijd 16 jaar, (volgen van) zorgopleiding niet noodzakelijk
- Een combinatie met werken in de Huishouding, Keuken of Restaurant is mogelijk.
- Salaris volgens Wet minimum(jeugd)loon + 10%.
| Leeftijd | Per uur |
| 21 jaar en ouder | € 14,3 |
| 20 jaar | € 12,38 |
| 19 jaar | € 9,28 |
| 18 jaar | € 7,73 |
| 17 jaar | € 6,11 |
| 16 jaar | € 5,34 |
- Je helpt mee met werken in de keuken en/of het restaurant op onze locaties.
- Minimale leeftijd 16 jaar, (volgen van) zorgopleiding niet noodzakelijk.
- Een combinatie met werken in de Huishouding of Schoonmaak is mogelijk.
- Salaris volgens Wet minimum(jeugd)loon + 10%.
| Leeftijd | Per uur |
| 21 jaar en ouder | € 14,3 |
| 20 jaar | € 12,38 |
| 19 jaar | € 9,28 |
| 18 jaar | € 7,73 |
| 17 jaar | € 6,11 |
| 16 jaar | € 5,34 |
Beleef een wereldse zomer bij ZZWD Zorgcollectief
Ben je op zoek naar meer dan alleen een goedbetaalde bijbaan? Met vakantiewerk bij ZZWD stap je in een compleet nieuwe wereld: je ondersteunt ouderen in de dagelijkse zorg en ontdekt verhalen en momenten die je nooit vergeet.
Waarom werken in de zorg zó bijzonder is:
- Groei persoonlijk én professioneel: Je leert omgaan met verschillende situaties, mensen en leeftijden.
- Je verdient meer dan in de supermarkt of horeca: Goed geld voor een zomer vol betekenis.
- Een avontuur dicht bij huis: Elke dag is anders, je weet nooit welke leuke of bijzondere ontmoeting je te wachten staat.
- Echt het verschil maken: Of je nu een praatje maakt, helpt bij het ontbijt of een wandeling begeleidt, jouw inzet betekent écht iets voor onze cliënten.
Klaar voor een onvergetelijke zomer?
Geef jezelf de kans om je horizon te verbreden en stap in de zorg. Een vakantiejob bij ZZWD is niet zomaar werken—het is een avontuur waar je trots op terugkijkt.
Boek jouw ultieme vakantiebaan – meld je nu aan!
Vul hieronder je gegevens in of app ons en vertel ons waarom jij deze zomer bij ZZWD wilt werken. We nemen snel contact met je op, zodat je volgende stap naar een onvergetelijke en goedbetaalde vakantiejob binnen handbereik is!
Sollicitatieformulier
- Wij passen het rooster waar mogelijk aan op jouw vakantieplannen. Liever ’s middags vrij of juist uitslapen? Alles is bespreekbaar; combinatie van functies/werkzaamheden is ook mogelijk.
- Je krijgt een flexibel contract op basis van jouw beschikbaarheid kunnen we je een “vast” aantal uren bieden. Eventueel extra gewerkte uren worden natuurlijk uitbetaald.
- Salaris afhankelijk van leeftijd en functie in FWG schalen of 10% bovenop minimum(jeugd)loon. Bij onregelmatig werken (weekenden/avonden) daarboven op een toeslag. Afhankelijk van contract opbouw van vakantiegeld 8% en eindejaarsuitkering 8,33%.
- We zorgen ervoor dat je goed wordt ingewerkt en bieden je een interne training aan als dit nodig is voor de functie (bijvoorbeeld in de zorg voor het verrichten van algemene dagelijkse levensverrichtingen (ADL).
- Bevalt het je zo goed bij ons, dan bieden we jou volop kansen om een vaste bijbaan te krijgen in één van onze teams.
Wij hebben locaties in Ruinen, Dwingeloo, Diever, Havelte en Koekange en ondersteunen (voornamelijk) ouderen met diensten op het gebied van wonen, welzijn, voeding en zorg, zodat zij zolang mogelijk thuis kunnen blijven wonen, dicht bij familie, vrienden en kennissen.
Onze waarden
We zijn vanzelfsprekend aanwezig en brengen de zorg dichtbij de klant. In combinatie met onze mooie locaties in de groene omgeving maakt dit ons uniek.
We staan in verbinding met onze klanten, maar ook met het dorp, familie, scholen, overheid en het bedrijfsleven. Dat helpt ons bij het waarmaken van onze belofte dat ouderen in Zuidwest-Drenthe zo lang mogelijk in hun eigen dorp kunnen blijven wonen. Zo bieden we ‘zorg in eigen dorp’.
We zoeken altijd nieuwe mogelijkheden om de zorg zo dicht mogelijk bij onze klanten te kunnen brengen. We tonen lef en gaan er op uit om de wereld te ontdekken en nieuwe inzichten te krijgen.
Dit is de basis waarop we met elkaar omgaan. Respect voor elkaar en onze klanten. We behandelen iedereen zoals we zelf ook behandeld willen worden. We geven elkaar de ruimte en houden rekening met elkaar. Zo kan iedereen zichzelf zijn, zich prettig en veilig voelen en tot zijn recht komen.
Wij zijn er vanzelfsprekend voor je als dat nodig is. Dat is het gevoel dat wij bij onze klanten en medewerkers brengen. Je weet dat het goed zit, het voelt namelijk heel vertrouwd. Je voelt je thuis, je voelt je vrij om belangrijke zaken bespreekbaar te maken.
We voelen ons van nature betrokken bij onze klanten, collega’s en omgeving. Maar ook bij de ontwikkelingen in de zorg. We zijn en blijven op de hoogte van wat er speelt.